Aranızda muhasebeci olan var mı

Katılım
9 Ağu 2015
Mesajlar
95
Selam benim bir sorum olacak ben günde 12 saat çalışıyorum yemek veya çay paydos um yok iş kanununda haftalık 45 saatten sonrası mesai diyor ben günde 12 saat çalıştığıma göre hafta sonu hariç günde 3 saat mesaimi almam gerekiyor birde saatlik üçretimi nasıl hesaplamam gerek
 
Katılım
29 Mar 2011
Mesajlar
1,488
Bi ton yazıcam muhasebeci deyilim ama sana kısaca googleye iş kanunu çalışma süreleri ve mesai hesapla tablosunu gösterip bilgi vericektir kısaca bunu araştırırsan bulabilirsin istediğini
 
Katılım
9 Ağu 2016
Mesajlar
1,243
Normalde molalar çalışma saatinden sayılmaz ama senin olay biraz karışık
Mesainin hafta sonu ile alakası yoktur şöyle hesaplanıyor

Örnek : 1400 maaş ÷ 225 aylık çalışma saatin
Sonuç 6.2 lira × 1.5 = 9.33 lira
Oradaki 1.5 mesai ücreti saat ücretinden %50 fazla olur
Buna göre hesaplarsin kardeşim

Resmi tatiller %100 mesai

Muhasebeci değilim yıllardır çalışıyorum :)
 
Son düzenleme:
Katılım
9 Ağu 2015
Mesajlar
95
maaş bölü 180
çıkan sonuç saatlik ücretin

Genelde 225 saate bölünüyor galiba neden 180

---------- Mesajlar birleştirildi - 00:58 ---------- bir önceki mesaj zamanı 00:56 ----------

Normalde molalar çalışma saatinden sayılmaz ama senin olay biraz karışık
Mesainin hafta sonu ile alakası yoktur şöyle hesaplanıyor

Örnek : 1400 maaş ÷ 225 aylık çalışma saatin
Sonuç 6.2 lira × 1.5 = 9.33 lira
Oradaki 1.5 mesai ücreti saat ücretinden %50 fazla olur
Buna göre hesaplarsin kardeşim

Resmi tatiller %100 mesai

Muhasebeci değilim yıllardır çalışıyorum :)

Teşekkür ederim ayda 1300 lira tutarında mesai paramızı alamıyoruz
 
Katılım
9 Ağu 2016
Mesajlar
1,243
Ozgurgenc senin veya sizin ( çalışma arkadaşların da dahil ) isvereniniz sizin hakkinizi değil sizin iliginizi kemiginizi somurup yiyor resmen .

Hakkini ara bence
 
Katılım
28 Ara 2015
Mesajlar
1,590
Ümidini kırmak istemem. Ancak işe başlarken patrona soruyordum fazla mesailerimi vereceksen çalışayım
diye . Çalışmaya başladıktan sonra biz pazar günleri için fazla mesai veriyoruz diğer günler yok diyorlardı
utanmadan sıkılmadan hayasızca. Hem de her görüsten patronlar. İş paraya geldimi bu işin sağcısı solcusu
olmuyor. Hepsi kendi parasını elemanından daha çok seviyor. İnşaallah senin patronlarıninsaflı çıkar da
senin haklarına tenezzül etmezler. Dilerim fazla mesai ücretlerinin tamamını alırsın. Çoğu zaman da muhasebe elemanları kraldan fazla kralcı oluyor. Selamlar.
 
Katılım
9 Ağu 2015
Mesajlar
95
84 saat hafta içi 24 saatte hafta sonu mesaisi vermiyorlar her ay maaşım 1500 tl
 
Katılım
27 Nis 2015
Mesajlar
4,294
ben sana söyleyeyim patronun ne diyeceğini: "daha ucuza çalışacak adamlar var."
 
Katılım
8 Mar 2013
Mesajlar
3,527
Yalnız şuda var. 60 saatten fazla olursa mesai, ücreti de düşüyor.

Devlet babamız " hop ulen bu ay çok para kazanmışsın, geri kalanına kesik atarım " diyor

Ha son birşey daha; gece vardiyasında çalışana mesai yaptırılamaz diye de bir kanun var.

Tabi uygulama sıfır :farao:
 
Son düzenleme:
Katılım
18 Nis 2013
Mesajlar
2,495
Avukatın bana söylediği sen çalışma saatlerini yaz ben her türlü mesai paralarını onlardan alırım diyor

Doğru söylemiş alır, patronun seni işten çıkartabilir, çıkarırsa haksız çıkardığı için tazminatın üstüne birde çalıştığın süreye göre 8-10 maaşa kadar bir tazminatı vardı sanırım. Mahkemelerde inanılası gelmese de ağırlıklı olarak işçinin hakkı gözetiliyor. Başka bir iş bulabilirim dersen acıma, işsiz kalırsan işsizlik maaşında olacak sonuçta bir süre seni döndürür.
 
Katılım
9 Ağu 2015
Mesajlar
95
Ayda toplam 228 saat mesai yapıyorum 132 saatini vermiyorlar aylık 1320 lira mesai parasını vermiyorlar
 
Katılım
27 Nis 2015
Mesajlar
4,294
Avukatın bana söylediği sen çalışma saatlerini yaz ben her türlü mesai paralarını onlardan alırım diyor

orasını bilemem; ama o kadar saat çalıştığına dair ispat var mı? şu saatte gelip bilmem şu saate paydos yaptığına dair kayıt, evrak, imza vb. var mı?
 
Katılım
29 Kas 2015
Mesajlar
1,029
günlük çalışma saatleri 7,5 saat + 0,5 saat mola = 8 saat. eğer sözleşmede farklı bir şey belirtilmişse sözleşme geçerlidir. yani sözleşmeye 7.5 saat iş, 1.5 saat mola toplamda 9 saat yazdıysa ekstra 1 saat için mesai talep edilemez. ayrıca günlük maksimum çalışma süresi molalar dahil 11 saattir, daha fazlası kanunen suçtur.

saat hesaplaması ise aylık ücret bölü 30 gün bölü günlük çalışma saati. yani maaş 1500 ise, 1500/30 = 50/8=6,25 tl olur.

ayrıca iş kura gidip şikayet edebilirsiniz. kamera kayıtlarını falan da bi şekilde usb ye falan yedekleyin nolur nolmaz.
 

Bu konuyu görüntüleyen kullanıcılar

Yeni mesajlar

Çok Beğenilen Mesajlar

Üst